高研班系列培训活动正式结营
当前我国数字经济不断深耕加速发展，数字化人才已成为企业数字化转型、实现高质量发展的最大生产力。
为进一步涵养东莞数字化人才“蓄水池”，华为赋能中心开办了2023企业数字化转型高研班系列培训活动，聚焦提升企业管理者数字化转型认知，进一步助力东莞制造业企业跑出“智改数转”加速度。
8月3日，华为赋能中心高研班系列培训活动正式结营。结营课上，东莞市华为制造业数字化转型赋能中心运营经理陈阔发表致辞。本次企业数字化转型高研班系列培训活动是以高标准为基调，通过联合资深授课老师，严选匹配东莞企业发展阶段的针对性人才培养课程，面向企业一把手，助力快速提升其数字化转型认知。陈总在分享中还指出，企业数字化转型是一个长期且复杂的挑战性工程，在企业数字化转型的道路上，华为赋能中心一路陪伴，期待与大家成为战略合作伙伴。
聚焦华为绩效管理 探索企业发展内驱力
本期课程于华为溪流背坡村阶梯教室进行，围绕华为绩效管理展开，系统阐述了华为高速发展的内在驱动力及华为绩效管理体系设计背后的深层逻辑，帮助企业管理层提升其绩效管理能力，助力科学且有效地推动绩效管理落地，不流于形式。讲师张伟指出，人力资源管理是公司商业成功与持续发展的关键驱动因素，要把目标、机会牵引与利益驱动相结合，从而激发组织的活力。
张老师在专业领域有超卓的素养，课上提纲挈领讲述了价值链循环，辅以具体事例进行阐述，让不少学员重新定义了绩效管理。课上，在场学员认真听取专业的课堂内容，记录、分析思考并与结合企业实践与授课讲师面对面交流心得体会，学习氛围浓厚。
坚持人才引领驱动 夯实数字化转型根基
至此，此次华为赋能中心人才培养系列活动圆满结营。企业数字化转型离不开“人”这个关键要素。本次系列活动以“人”为媒介，为人才赋能，促进数字化转型的理念在企业内充分流动并产生化学反应，为东莞市制造企业数字化转型提供了强大的人才驱动力。作为2023年高研班的收官场次，3日活动线上报名总人次突破180位，由于场次限制，欢迎没预约成功的客户朋友持续留意下来的数字化转型沙龙活动，华为赋能中心将持续携手东莞制造企业迈出数字化转型、高质量发展的坚定步伐。
华为赋能中心作为市工信局认定的首家赋能中心，遵循“科技创新+先进制造”的政策引领，秉持“聚数转行业生态、助企业转型升级、育本土高新人才、谋信息产业发展”的初心使命，致力于加快推动东莞市制造企业借助“数字化翅膀”实现降本、提质、增效，引领推动产业集群数字化转型，助力东莞产业高质量发展！
