12月中旬，火花思维“小老师解题挑战赛”即将启幕，火花思维全体学员及外部用户将共同冲击“最大的线上数学解题视频集”吉尼斯世界纪录™荣誉。当孩子从“听课者”变身“讲解者”，解题过程成为思维表达的载体，这场挑战正悄然改写学生的学习逻辑，让数理思维训练落地生根。
“以前上课是跟着老师走，现在当小老师，得自己把知识点想明白、讲清楚，我就知道如何解这些题了，感觉收获完全不一样。”宸宸已经连续上传了十余条火花小老师视频。在她的书桌前，贴着各种颜色的思维导图，标注着“易错点”“讲解步骤”等关键信息，这是她为录制视频做的准备。
这样的场景在全国千万家庭中上演。“小老师”视频拍摄的传统始于火花思维创立之初，成为其九大学习闭环中的重要环节之一。火花思维秉持着“儿童对知识的真正掌握，往往始于能够清晰地表达出来”的核心理念，让表达不仅是复习的过程，更是对知识进行自我梳理和融会贯通的有效方式，引导所学从“被动接收”转化为“主动运用”。截至目前，平台累计上传“火花小老师视频”已超过4000万条，参与上传的用户人数超过80万。
我国著名教育家陶行知先生首创了“小先生制”，其核心是“即知即传”，主张让孩子成为知识的传递者，打破教育壁垒。火花思维“小老师”模式与“小先生制”一脉相承，鼓励孩子将所学数学知识通过解题视频分享，以“讲解”深化理解，以“分享”传递价值，让教育回归“教是为了不教”的本质。
从传统课堂的口头传递，到线上视频的多元表达，“小老师”模式借助数字化工具，让“即知即传”突破时空限制，形成全民参与的学习共同体。解题视频的形式，既保留了“小先生”的分享内核，更增加了思维可视化、表达规范化的当代教育要求，让传承更具时代价值。
“从‘小先生’到‘小老师’，我们融入了‘费曼学习法’，引导孩子把学到的知识讲出来，真正提高孩子的学习能力。”火花思维创始人兼CEO罗剑表示，传统教育模式中，儿童多处于“被动接收”的地位，而“小老师”模式通过角色转换，让学习成为主动探索的过程。“我们发现，参与活动的孩子不仅知识点掌握更牢固，表达能力、逻辑思维和自信心都有明显提升。有家长反馈，孩子为了讲清楚一道题，会主动复习练习、请教老师，这种自主学习的意识，正是我们希望培养的核心能力。”
在火花思维的课程体系中，“小老师”视频录制原本是课后练习环节。家长需要做忠实的观众和倾听者，鼓励孩子将课堂所学复述出来。这一设计源于火花思维的教育初心：“教育不是单向的知识传递，而是要激发孩子的内在潜能。当孩子站在‘老师’的视角思考问题，他们的思维会更具逻辑性和条理性，这种能力比单纯掌握知识点更重要。”
“孩子以前很内向，不敢在陌生人面前说话，现在能自信地对着镜头讲课，还主动要求参加学校的演讲比赛，这是我们最大的收获。”天天妈妈全程记录了儿子的“小老师”成长历程。“每次录制视频前，他都会反复练习，还会让我们提意见。这种精益求精的态度，不仅体现在学习上，也影响到了生活中的方方面面。”天天妈妈说。
火花思维的老师也见证着孩子们的蜕变。“很多孩子一开始对知识点的理解比较表面，通过准备教学视频，孩子学会主动深入思考，甚至提出自己的见解。”火花思维教研老师介绍，对于低年级的孩子来说，关键不在于答对所有题目，而在于训练掌握思考方式，培养举一反三的能力，例如熟练运用画图思考，这样到高年级面对复杂题目时，就知道如何有效拆解问题。这种思维的灵活性，正是学生需要具备的核心素养。“当孩子成为学习的主人，他们的潜力是无限的。”
如今，火花思维“小老师们”即将向“最大的线上数学解题视频集”吉尼斯世界纪录™发起挑战。“之所以发起世界级挑战，是希望通过这种具有仪式感的活动，让更多人关注儿童逻辑思维能力的培养。”罗剑表示，在AI技术飞速发展的今天，逻辑思维、创新能力和表达能力成为人类不可替代的核心竞争力。“AI可以替代人类完成许多模式化的工作，但无法替代批判性思维和创造性表达。让孩子从小学会‘教别人’，就是在培养这些核心能力，帮助他们更好地适应未来社会”。
从课堂上的课后练习到众人参与的吉尼斯挑战，从单个孩子的能力提升到整个教育行业的理念革新，“火花思维小老师”模式正在书写着教育创新的新篇章。正如罗剑所说：“教育是一场跨周期的事业，我们希望用敬畏心对待教育，用初心坚守品质，让每个孩子都能在数学思维训练的过程中，成长为具备核心竞争力的未来人才。”这场由火花思维发起的学习方式革命，正在让越来越多的孩子成为学习的主人，在表达与分享中点亮思维的火花，照亮成长的道路。
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